69歲的小滿阿嬤(化名)透過勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心媒合至南化區瑞豐國小擔任保全人員工作,目前已工作一年多,這份工作讓她找到工作的喜悅與成就感。永康就業中心更期望透過「性別平等」的議題,鼓勵大眾對於不同性別的尊重,破除職業性別刻板印象,並在職場上保持更多的彈性與包容,一同營造一個尊重多元性別與創造平權的就業環境。永康就業中心南化就服台陳安琪表示,小滿阿嬤總是笑臉迎人,每次看到她都充滿活力。過去阿嬤曾在山區經營早餐店,因...
▲勞發署永康就業中心就服員陳安琪媒合六旬阿嬤至學校擔任保全工作,以跨領域跨性別就業落實平權就業環境。(記者李嘉祥攝) 69歲的小滿阿嬤(化名)透過勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心媒合至臺南市南化區瑞豐國小擔任保全人員,迄今工作一年多,讓她找到喜悅與成就感;永康就業中心期望透過「性別平等」議題,鼓勵大眾對於不同性別的尊重,破除職業性別刻板印象,並在職場上保持更多的彈性與包容,一同營造一個尊重多元性別與創造平權的就業環境。 永康就業中心南化...
▲勞發署永康就業中心培力永康三民社區,透過多元就業開發方案人員、社區志工推動社區文創商品及遊程。(記者李嘉祥攝) 勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心透過「多元就業開發方案」與「培力就業計畫」協助轄區內部亮點產業及開發就業機會,培育失業民眾重返職場能力並於社區在地就業;永康區三民社區發展協會今年首次加入多元培力方案,即成為轄區首個將生態保育結合產品發展的單位,進用多名失業民眾,協助重新培育工作技能。 位於永康區靠近鹽水溪、舊稱「三崁店」的...
勞動部勞動力發展署永康就業中心透過「多元就業開發方案」與「培力就業計畫」積極協助轄區內部亮點產業,並開發就業機會,協助民眾在社區內部在地就業,更讓原本的失業民眾可以透過計畫的輔導,重新培育返回職場的能力與信心。永康轄區內的「三民社區發展協會」,於今年起首次加入多元培力方案,即成為轄區首個將生態保育結合產品發展的單位,也進用多名失業民眾,協助其重新培育工作技能。在人聲鼎沸的永康都會中心周邊,靠近鹽水溪的小聚落成為一個饒富特色的區域,這個...
協助身心障礙者對職場有探索體驗的機會,勞動部雲嘉南分署永康就業中心特於10月及11月辦理2場身心障礙者職場體驗參訪活動,帶領約40位身障朋友至「麥當勞」和「台灣美妍院」參訪,藉由參觀職場環境及體驗活動,了解企業的組織文化、工作環境內容及員工福利等,由身障就服員及時從旁進行職涯規劃及就業諮詢服務,以提升就業競爭力。10月29日辦理第一場參訪活動,參加對象為精神障礙者,永康就業中心特別邀請友善廠商「麥當勞」及提供精障者多元社區支持服務的「知南會所...
記者張淑娟∕永康報導 每年十月十五日是「國際盲人節」,又叫白手杖節,勞動部雲嘉南分署永康就業中心藉此節日,期喚 […]
10月15日「國際盲人」節又叫「白手杖」節,勞動部雲嘉南分署永康就業中心積極推廣視障按摩,自今年8月開辦多場視障按摩體驗活動,並得到民眾熱烈的迴響,本月18日(四)當天,除了9家廠商設攤提供158個工作機會外,更有視障按摩體驗及市集設攤,歡迎有工作需求的民眾及喜愛視障按摩的舊雨新知前來參加。視障按摩體驗及多元市集辦理時間為10月18日早上10時至下午4時,永康就業中心表示為協助視障按摩師行銷自我,並且讓更多人了解視障按摩,就業中心目前已辦理多場的視障按摩...
...有政府當靠山,重返職場不是夢。小黎姐原先進駐大賣場據點賣服飾,一做就是15年,心想年近60歲,再辛苦幾年就能退休享清福,不料前東家突然結束營業,令她錯愕直呼,實在很晴天霹靂!她說,在這個年紀失業,令人不知所措,幸好永康就業中心協助請領失業給付,得以暫度難關,但因過去只有售貨經驗,加上年齡稍長,找工作真的好難。在永康就業中心協助下,利用「僱用獎助措施」提升雇主進用意願,推介小黎姐至台南「3皇3家」餐飲公司從事外場與內場備菜工作,順利展開...
勞動部雲嘉南分署永康就業中心7日辦理「花藝手作客」的就促活動,由永康中心退休就服員何蘇素秋來教導學員手作組合盆栽,並同步分享自己退休後再就業的精彩故事,現場開啟視覺與聽覺的饗宴,讓參與的民眾直呼受益匪淺,對於自己退休後的職涯規劃有更深一層想法與體會。70歲的何蘇素秋退休後仍在從事自己喜歡的工作,目前在「大台南美姿禮儀造型職業工會」任職花藝老師近5年,教導學生超過500人,今天用親身經驗分享給中高齡的民眾,如何退而不休並將興趣延續到職場,透過...
▲勞發署永康就業中心主任李奇玫肯定就服外展媽媽何蘇素秋退而不休,將興趣化為助力,以花藝開啟新精彩職場生涯。(記者李嘉祥攝) 「退休」並非職涯的結束,其實可以再啟動另一段精彩的職涯人生;勞動部雲嘉南分署永康就業中心辦理「花藝手作客」就業促進活動,邀中心退休就服員何蘇素秋教導學員手作組合盆栽,同時分享退休後再就業精彩故事,現場開啟視覺與聽覺的饗宴,讓參與的民眾直呼受益匪淺,對於自己退休後的職涯規劃有更深層的想法與體會。 70歲的何蘇素秋婚後因需...
提升婦女重新返回職場,永康就業中心自6月份起展開「女力服務網」計畫,期待以點線面逐步擴張的方式,網羅轄區之中曾經退出職場的女性,與求職者一對一討論未來的就業方向,提供客製化的就業策略,再由就服員逐項說明各項就業促進工具的方式,協助婦女再次回到職場發光發熱,永康中心在今年度已經協助近1,000名婦女回到職場!讓廠商能滿足用人需求,婦女也可以得到重新發揮所長的機會!永康就業中心指出,相較於男性求職者,婦女容易因為傳統概念中的家務照顧責任而有退出勞動力...
▲勞發署永康就業中心推展女力服務網,以勞動部相關資源助力偏鄉婦女就業回職場。(記者李嘉祥攝) 為滿足廠商用人需求,並讓婦女得到重新發揮所長的機會,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心自6月起展開「女力服務網」計畫,以點線面逐步擴張方式,網羅轄內曾經退出職場的女性,與求職者一對一討論未來就業方向,並提供客製化就業策略,由就服員逐項說明各項就業促進工具方式及協助就業,協助婦女重返職場發光發熱,累計今年度已經協助近1000名婦女就業。 永康就業中心主任...
...情緒、健康等層面上提供全面支援,為民眾打造在地化的社會福利服務。社會局長盧禹璁指出,為了更好地服務當地居民,社福中心每年都舉辦各類活動,「有鹽米寶來相見」活動特別集結了社會局的脆弱家庭服務、國民年金業務、就業服務站、第一兒童早期發展中心、家扶基金會、慈光心智關懷協會、毒品危害防制中心及以恩關懷協會等多個單位參與。透過闖關遊戲、社區表演、社會安全網宣導和美食市集,活動不僅促進民眾對社福中心及在地資源的認識,也增進了親子間的互動。臺南市政府...
▲勞發署永康就業中心今年辦理二場身心障礙者職場就業參訪,帶領實際體驗職場工作內容,強化就業媒合。(記者李嘉祥攝) 為提供身心障礙者職場探索體驗機會及強化就業媒合,勞動部勞發署雲嘉南分署永康就業中心今年規劃二場身心障礙者職場體驗參訪,帶領四十位身障者了解企業組織文化、工作環境內容及員工福利,身障就服員也協助職涯規劃及提供就業諮詢服務,提升就業競爭力;第二場活動預定廿八日參訪台灣美妍院,主要對象為智能障礙及聽障者,有興趣的求職者把握機會報名。 永康...
▲勞發署雲嘉南分署永康就業中心十月徵才結合視障按摩與多元市集,邀民眾來體驗支持視障就業。(記者李嘉祥攝) 為協助視障者開拓生計,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心積極推廣視障按摩,自今年8月開辦多場視障按摩體驗活動,獲得民眾熱烈的迴響;響應「國際盲人節」,18日將於永康就業中心二樓舉辦的徵才活動除邀請9家廠商設攤提供158個工作機會,並規劃視障按摩體驗及多元市集,歡迎有工作需求的民眾及喜愛視障按摩的舊雨新知前來參加。 永康就業中心主任李奇玫表示...
五十四歲的小黎在大賣場據點從事服飾業十五年,因東家突然結束營業遭資遣,中年失業轉換工作求職屢屢碰壁,勞動部勞動力發展署雲嘉南分署永康就業中心除先協助請領失業給付暫度難關,並運用「僱用獎助措施」提升雇主聘僱「高年級實習生」意願,輔導小黎成功就業,從一開始不習慣到現在逐漸適應餐飲業的快節奏,她感謝老闆、同事友善接納,更開心有政府當靠山助她重回職場。 永康就業...
記者汪惠松∕永康報導 台南應大學輔中心與中華民國學習障礙協會合作開辦「從零開始的就業生活」就業準備工作坊,為特 […]
記者盧萍珊∕官田報導 擁有服飾資歷十五年的「小黎姐」因遭資遣,求職不順利,經勞動部「僱用獎助措施」協助下,順利 […]
[NOWnews今日新聞]中高齡勞工有豐富的工作經驗、穩定性高,但可能因為體能或臨場反應等因素,影響雇主進用意願,勞動部祭出「僱用獎助措施」,最多可領18萬元獎勵金,提升雇主聘僱「高年級實習生」意願。...
台南市永康區某精密公司因為欠繳營業稅、全民健保費、勞保費等款項,經強制執行後仍積欠224多萬元,該公司趙姓負責人9/30經台南分署通知到場說明,行政執行官認為他有顯能履行但不履行、隱匿財產等情事,向法院聲請轉收獲准。
...受理報名至廿二日,以郵戳為憑;此次招考包括財政稅務局、勞工局、工務局、社會局、地政局、教育局,佳里、新營、永康、北區等區公所,殯葬管理所、佳里區衛生所等共十二個單位釋出廿五個職缺,內含五名身心障礙保障名額,預計十一月...服務民眾把握機會。 勞工局長王鑫基表示,統一招考口試分為一般性及專業性命題,一般性命題題庫置於市府勞工局職訓就服中心網站「就業甄選」專區,考生可下載事前準備;專業性命題先命題多套,考試前由專責單位抽取組題密封,考試現場抽取;此次...