男性團體推育兒革命 盼家計親職能兩全

(路透倫敦16日電)英國今天發表的1項調查指出,隨著更多英國男性希望能在孩子成長過程中扮演積極角色,職場是否成為他們花更多時間陪伴家庭的阻礙,男性人權團體也為此要求發起「育兒革命」。

英國國會議員希望了解男性在分擔雙親職責時遭遇的障礙,包括職場缺乏彈性,對父親申請陪產假的態度,以及對性別薪資差異的影響。

根據監督英國政府平等辦公室(EqualitiesOffice)的女性與平等委員會(Women and EqualitiesCommittee),對無論是男性或女性而言,彈性工作制度是解決性別薪資差異的關鍵。

委員會主席兼保守黨國會議員米勒(Maria Miller)在聲明中說:「許多父親希望能在照顧孩子的過程中扮演更積極的角色。」

「(委員會)現在正在調查父親在職場是否會受到影響,很明顯地,還有很多地方需要努力。」

男性人權團體表示,現行陪產假方案每週提供139.58英鎊(約新台幣5265元),並不足以供家庭生活所需,這意味著男性除了繼續工作外,很難有其他選擇。中央社(翻譯)