矽品股東會倒數 員工抗議日月光滅火 公開承諾維持福利

記者許家禎／台北報導

日月光今（13）日下午緊急召開記者會，原來主要是針對矽品員工日前表達的恐懼與疑慮做出解釋，營運長吳田玉表示，看到員工抗爭其實心裡很難過，他表示矽品員工現階段的福利、人事規章與工作條件通通支持。對於矽鴻戀，強調從來沒有反對其策略聯盟，唯一反對的是換股，同時他也表示面對激烈的全球競爭，要用大智慧來看事情，大家要團結合作，而不是想會犧牲某間公司的權益。至於向矽品提出假處分的事宜，日月光表示目前還未接到法院通知，擔保品部分無從說明。

矽品股東臨時會本周四（15日）登場，將針對與鴻海的換股策略聯盟進行相關議程。今天日月光召開緊急記者會，營運長吳田玉與財務長董宏思親自出席說明，主要針對矽品員工日前爭取工作權，擔憂飯碗不保的疑慮。吳田玉表示，看到矽品員工上街頭抗議覺得很難過。

吳田玉說，因為日月光只是矽品股東，還沒有參加董事會，本來沒有立場公開評論矽品的人事制度與員工福利，但看到員工反應決定說清楚。他說日月光30餘年培養眾多人才，創造龐大就業機會，過去10年來，台灣員工人數從原本的2.5萬人，到現在超過3.6萬人即可驗證，而目前全世界有7萬名員工。

日月光體認到人才是企業最大的珍貴資產，也是打拼的夥伴，因此公開承諾全力支持，並維持現在的福利、人事規章與工作條件。

第二，吳田玉重申日月光從頭到尾沒有反對矽品與鴻海策略聯盟，他們有疑慮的是換股的部分，認為股份交換會嚴重稀釋股東的權利，且兩大外資獨立研究機構ISS及Glass Lewis也建議股東反對提案，就是認為矽鴻換股有公司治理的風險。

第三，日月光懇切呼籲各界，尊重股東以其最大利益做出獨立且專業的判斷，希望屆時矽品股東臨時會若召開，修改相關章程能最合乎矽品及全體股東利益的決定。

吳田玉表示，面對全世界的激烈競爭，台灣企業必須要團結合作，以大智慧來看這件事情，包括矽品、鴻海以及所有生態圈的成員都要團結合作、提升競爭力，而在這個架構底下，員工不分北中南，不希望會有併購了會犧牲某間公司，這種很痛心的講法。