加薪終於追上通膨腳步 3年首見實質薪資轉正

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薪資終於追過物價漲幅！主計總處今(12)日公布受僱員工薪資調查統計，今(2024)年1~4月經常性薪資為4萬6,105元，年增2.39%，若考量消費者物價指數(CPI)，今年1~4月實質經常性薪資為4萬3,133元，年成長0.14%；實質總薪資6萬3,482元，年升1.35%，所有數據皆為近3年首度轉正。

在內需服務業熱絡，以及出口帶動下，薪資表現的成長幅度，讓經常性薪資和總薪資分別刷新2019年以來的紀錄，另一方面因通膨逐漸趨緩，今年國內累計1~4月CPI為2.24%，讓企業加薪終於追上通膨。

從主計總處公布的4月工業及服務業薪資統計結果，4月全體受僱員工經常性薪資平均4萬6,321元，月增0.54%、年升2.77%；加計獎金及加班費等非經常性薪資7,550元，合計總薪資平均為5萬3,871元，上揚3.67%。

至於1至4月的全體受僱員工經常性薪資平均4萬6,105元，較去(2023)年同期提高2.39%，總薪資也增長3.62%，而1~4月的CPI為2.24%，剔除後的實質經常性薪資年增0.14%，實質總薪資年揚1.35%。

主計總處表示，實質總薪資跟實質經常性薪資的年增率，是近3年首度由負轉正，而名目總薪資和經常性薪資分別創下2019年以來的最高和次高。薪資的成長與物價、工作天數及廠商發放的獲利有關，由於今年前5個月和5月CPI年增率皆為2.24%，顯示薪資成長將不會只出現一下子。

由於出口持續熱絡，主計總處觀察，4月的受僱人數和加班工時，製造業受僱人數月減3,000人，但加班工時為16.2小時，已連續2個月超過16小時，相較於疫情爆發期間加班工時約13、14小時，反映製造業成長動能穩定。

主計總處強調，製造業當受到AI浪潮席捲，電子零組件製造業的加班工時是24.4小時，睽違14年來再創新高，若以年增來看是3.2小時，呈現連續10個月走高，也證明在AI、半導體帶動下，需求十分熱絡。

同時，主計總處新增編列「各場所單位的平均薪資水準」，有68%的受僱員工的平均月薪不到5萬元；就行業別觀察，其他服務業的薪資級距未滿3萬元最多，而3萬至未滿4萬元的主要行業別有住宿及餐飲業、支援服務業、其他服務業和藝術、娛樂及休閒服務業。

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