從上桌到破局 皆因18金釵

中國時報【陳祐誠、林良齊】

桃園市空服員職業工會宣布罷工當天，有18名空服員為響應罷工，在登機門前違反規定拋下旅客，被長榮列為「曠職」調查，衝動行徑不只被戲稱為「18金釵」，長榮更以此為破口，直搗空服員最擔心被秋後算帳的痛處。不過，也因為工會力保空服員，導致協商不出共識，進而破局。

勞資雙方的氣勢已越差越遠，卻沒有和解跡象，在勞動部安排下，空服員代表28日與長榮航空董事長林寶水私下見面，空服員代表真以為是去聊天的，完全沒有做好對案準備，被資方提出的方案殺得措手不及。

昨有工會幹部批評，18名空服員成為肉票，變成資方的談判籌碼。問題是，依照工會6月20日發出的罷工聲明，「下午4時之後報到航班停止提供勞務」，這些人已在2時30分報到了，暫不討論法律上的攻防，已先違反工會自行設下的規定，工會應該也發現這一點。

空服員挺身參加罷工，最擔心的是回到公司後，可能面臨的秋後算帳。站在工會立場，罷工是自己帶起的，必須要保護所有會員不被追究責任，展現負責任的態度，會員未來才會繼續追隨它，如果這18人被懲處、甚至被開除，工會該如何向她們交代？更重要的是，怎麼說服另外2300名罷工會員，能保護她們不被清算？

雖然長榮航空董事長林寶水有同意禁止秋後算帳，但如果可以刪掉曠職，那要如何對其他準時報到、飛行的空服員交代？要如何對其他正常出勤的空服員交代？

但也因為工會極力想保護會員，要求長榮航空保證不秋後算帳。長榮或許對合法罷工的空服員沒轍，但18名落跑空服員嚴重違反規定，是一定要懲處的，雙方各有堅持，導致協商破裂。

只是投下停止罷工「同意票」的空服員占多數，代表願意繼續罷工的空服員變少，隨著罷工棚中的空服員一天比一天來得少，如果工會再不認清現實的話，遑論禁止秋後算帳，其他的團體協約恐怕也會簽不成。

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