日本經產省解禁 跨性別職員可使用所有女廁

日本政府經濟產業省一名跨性別公務員在職場工作時，一直以來被限制只能使用特定樓層女廁，但這種做法，去年已被最高法院判決違法。因此，經濟產業大臣武藤容治今天正式表明，已通知該名職員可使用職場內所有女廁。

《日本經濟新聞》日前報導，這名在經濟產業省工作的50多歲職員，出生性別是男性，進入經濟產業省工作後，在1999年左右被判斷為性別認同不一致。這名跨性別職員在接受荷爾蒙治療後以女性身分生活，但因健康因素，無法接受變性手術，因此戶籍上未變更性別，但在2010年起被允許工作時穿著女裝，以及使用女性休息室。

不過這名職員在使用女廁方面卻受到限制，經濟產業省以未變更戶籍上性別為由，「考慮到其他女性職員」，限制其只能使用距辦公室兩個樓層以上的女廁；雖然原告向人事院（日本公務員最高人事機關）請求改善待遇，但未獲同意。

這名職員後來提起訴訟，經過一審勝訴、二審敗訴，最高法院2023年7月做出國家處置違法的判決。

日本放送協會（NHK）報導，對此，經濟產業大臣武藤容治今天在記者會正式表明，鑒於最高法院去年判決，人事院上個月再度針對廁所使用限制做出判斷，負責人員11月8日已通知這名職員，可以使用經濟產業省大樓內所有女廁。

在最高法院做出判決後，經濟產業省努力完善職場環境，包括要求所有職員接受相關課程，深化對性少數人士的理解等。武藤說，經濟產業省已在跟人事院合作，同時採取適當因應作為。

（責任主編：莊儱宇）