(社論)性騷部屬敗壞官箴已不適任官職

台灣配合世界各國掀起反性騷運動，有性騷零容忍的共識，尤其是依恃權勢性騷部屬者應迅速汰除。

正當前世界及台灣反性騷行動都方興未艾之際，台中官場又爆出官員長期性騷擾部屬多人的醜聞，所屬單位未能及時明快處置，並且讓性騷當事人請長假，造成社會不良觀感。台中市公共運輸與捷運工程處張姓處長，日前被七名民進黨議員踢爆長期以摳手心、摸手臂、熊抱，噁稱「我看到你我真的會癢」等令人不舒服、難堪之言語動作性騷女下屬，人數多達五人。其直屬長官交通局長葉昭甫回應稱，已立即成立性騷申訴委員會進行調查，若確定調查成立，絕對依法嚴厲懲處。而目前張處長則是在事發後，以照顧家人為由請假時間已達兩個月餘，官員行徑如此離譜，令人瞠目結舌。

暫且不說性騷擾是目前政治、社會的熱門禁忌話題，就以一個普通正常人而言，不管身分、職位、學識、能力，兩性相處本就要給予對方必要的尊重，在職場上也有必須遵守的法則規範，不管有沒有明文規定，所有人都必須嚴格遵守，不能逾越紅線，否則就會受到法律或規定的懲處，這也是保障官場、職場運作順利所必需要有的規律，否則任由在上者徇私誨淫舞弊，在下者鑽營逢迎，官箴敗壞，紀律不存，為官不尊，為政不通，所有人民都將遭受其害。

以本案來看，張處長本身擁有國立大學交通管理科學碩士及國外大學財務金融碩士學位，是名副其實的高級知識分子，而其職場經歷從基層到目前的公共運輸與捷運工程處長，公職經驗豐富。所以不論是學識或經歷，絕對都算得上難得的菁英，但可惜空有豐富學經歷，卻對於自我約束不嚴，人我關係不能確實掌握，憑藉自己身上的權勢，逾越上下分際，對多名部屬長期性騷，不僅造成部屬嚴重心理傷害，實際上也影響了團隊整體工作情緒與成效。這是為官者個人行為不檢點，造成政府和人民的損失，這樣的官員，已經明顯不適任，必須快速調查偵辦，一旦犯行確定，即刻予以汰除，已收防微杜漸、懲一儆百之效。

自從二○二三年台灣配合世界各國掀起反性騷運動後，不論官場、民間職場都已有性騷零容忍的共識，不管年齡大小、同性異性，男對女、女對男，或是上對下、下對上，陌生或熟識、公開或私下，任何形式的性騷擾都不被允許，這是個人尊嚴和身體應有的尊重，也是基本人權的一部分，任何人都不能違犯，所有違犯的人都必須受到法律的制裁。如今張處長身為政府高官，不但所作所為動見觀瞻，其所負職責也影響市民權益，卻是知法犯法，恣意侵犯若是部屬的權益，踐踏部屬尊嚴，令人難以容忍。

台中市交通局的處置也難脫官官相護的嫌疑，不僅態度曖昧，調查行動也緩慢牛步，從九月被舉發至今，仍處於成立性騷擾事件申訴處理委員會進行調查訪談，沒有實質結果，期間並派員與當事人接觸，企圖尋求和解，看不出有認真查處的意思，這樣的官場態度，完全沒辦法保護認真負責的弱勢部屬，這市政府對基層公務員的傷害，相關官員都難辭其咎。

職場霸凌、性騷，都是普遍存在的黑暗面，政府必須帶頭揭開這個黑暗的帷幕，給所有職場人員一個乾淨、單純的奮鬥空間，對於敗壞官箴、不適任的官員，必須明快處置，迅速汰除，以維護官場尊嚴與榮譽。

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