9銀行違反勞基法 北市府重罰百萬

新冠肺炎疫情爆發後，影響國內各行各業甚鉅，許多銀行業都提供辦理紓困，讓行員工作量暴增。台北市昨公布金融業專案檢查，33家金融業者中，有9家金融業者違反《勞動基準法》，共被罰102萬元，其中常見違規包括加班費不足、出勤紀錄未核實記載。

北市勞動局去年下半年針對辦理紓困專案的本國銀行進行勞動檢查，今年也特別規畫金融業專案檢查，同時引入陪同鑑定人制度。勞動局表示，企業違反勞動基準法會被罰2至100萬元，其中花旗、永豐商銀因為違反次數較多，各被罰30萬元。

北市勞動局長陳信瑜指出，本次專案檢查有4家為王道、中國信託、台灣新光、永豐商銀加班費給付不足，3家包括渣打、花旗及台新商銀出勤紀錄未核實記載，另外還有滙豐、彰銀業者，分別違反工時上限及輪班間隔的規定。

陳信瑜指出，勞動局已依法裁罰業者，這9家違規銀行裁罰金額共102萬元，相較去年銀行專案的違法率為35％，這次專案違法率為27％，勞動條件雖有小幅改善，但仍有改進空間。

陳信瑜認為，在日後專案檢查對象中，有勞動條件表現不佳、不配合勞動檢查的事業單位，將會加強檢查的力道；對於表現良好、近年檢查皆無違法的守法企業，則考慮採自主管理方式代替檢查。

陳信瑜強調，本次陪鑑檢查，部分外商銀行提供資料速度緩慢，影響檢查速度，以後會訂定合理的準備資料時間，未配合者，就會以規避檢查論列開罰，針對這次違反的銀行將在近期展開複檢。

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