藍委問洪申翰要員工週休加班與霸凌案差別何在 勞團「逆風」喊洪立意良善

洪孟楷質問, 外傳勞動部長洪申翰,要求部屬週休二日臨時加班,他要問洪部長,如果部長要求部屬加班,卻還下封口令,是否代表勞動部其實也知道,臨時要求部屬加班是錯的,但仍然要做,這與之前勞動部發展署北分署長下令同仁封口有什麼兩樣?(圖/劉耿豪攝)
洪孟楷質問, 外傳勞動部長洪申翰,要求部屬週休二日臨時加班,他要問洪部長,如果部長要求部屬加班,卻還下封口令,是否代表勞動部其實也知道,臨時要求部屬加班是錯的,但仍然要做,這與之前勞動部發展署北分署長下令同仁封口有什麼兩樣?(圖/劉耿豪攝)

[周刊王CTWANT] 國民黨立委洪孟楷今天指出,勞動部霸凌案的真相迄今仍不明,但因霸凌案而上任的新部長洪申翰,竟然仍繼續帶頭當慣老闆,要求勞動部各單位六日加班開會,說是要進行業務了解,並且還要求同仁將「部長交辦事項」紀錄落實。洪孟楷質問,勞動部週一到週五正常上班時間,全沒辦法開會嗎,非要六日來加班開會,勞動部長真是「好大的官威」!他要問,當勞動部長帶頭示範如何做慣老闆,請問如何要求民間企業確保讓員工按時上下班?

勞動部霸凌案引發全民高度關注,而且已經不幸身亡的吳姓公務員,傳出就是在週休二日被長官臨時指示業務、無奈被迫主動加班、完成任務後自縊,沒想到吳姓公務員是否因遭霸凌無奈加班還沒有答案,又傳出新上任勞動部長洪申翰仍依樣畫葫蘆,要求勞動部各單位週六日加班開會,再度引發在野黨質疑。

值得注意的是,一些曾遭在野黨痛批綠營側翼、曾參與「青鳥抗議」的勞團,針對洪申翰傳出要部屬週休加班一事,替洪申翰緩頰「或許也是求好心切、目的良善」,還強調,依法公務員例假日仍可出勤,與勞工例假日不得出勤不同。雖然該勞團仍指所有單位應在上班期間完成長官交辦任務較合理,但「立意良善」說卻又引爆網友議論。

有網友質疑勞團對「立意良善」是否雙標?若新勞動部長要公務員週休加班是立意良善,那何須要怪罪前勞動部長何佩珊任內調查報告,指勞動部發展署北分署長謝宜容是「立意良善」?還是勞團其實認定,不分前後勞長,要求公務員臨時週休加班都是「立意良善」,但卻擔心被罵而不敢說。

立委洪孟楷表示,新任勞長要各單位簡報、紀錄、決議,這不就是想要新官上任三把火,要樹立個人辛勤的加班?用這種極大官威的方式要求六日加班,擺明要給公務人員下馬威,他就先請教洪申翰,加班費要怎麼算?

洪孟楷說,依照過去他曾在在公部門服務經驗,大多數公務同仁都非常優秀,但上有老下有小,所以家庭的需求非常重要,週六日更是陪伴家人的重要日子,請問,洪申翰要求部屬臨時加班,有沒有想過,勞動部同仁的需求怎麼解決?新任部長不能對同仁沒有最基本的同理心。

他表示,如果部長要求部屬加班,卻還下封口令,就代表勞動部其實也都知道,臨時要求部屬加班的狀況是錯的,但仍然要做,這與之前勞動部發展署北分署長下令同仁封口有什麼兩樣?勞動部長要不要出面解釋一下,他也因此感嘆,民進黨政府真的不缺一個做官的人,但要找做事的人真的太少。

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