謝宜容涉挪用公款遭聲押!勞動部重啟調查「不涉貪瀆部分」 洪申翰揭原因
[FTNN新聞網]記者劉秀敏/台北報導
勞動部勞發署北分署吳姓公務員疑遭職場霸凌輕生,事件引發高度關注,勞動部今(11)日由調查委員召集人、部長洪申翰親自召開記者會,公布重啟調查報告結果,認定前分署長謝宜容有職場霸凌事實,且與吳員輕生有關聯。此外,針對謝宜容遭檢舉挪用就安基金等涉嫌貪瀆行為,洪申翰表示,這部分自他上任之初檢調就已介入調查,並明確告知勞動部,要求暫緩內部調查,由於涉及刑事責任,會以檢調單位優先。
謝宜容除遭控長期霸凌下屬,導致吳姓公務員輕生外,也遭檢舉挪用公款,經新北地檢署調查後,發現謝宜容涉嫌挪用公款購買伴手禮、裝修辦公室等貪瀆行為,10日進行搜索並帶回北分署員工及廠商等23人,今晨複訊後,將謝宜容依貪汙、違反政府採購法等罪,向法院聲押禁見。
勞動部今日公布北分署霸凌案重啟調查報告結果,針對謝宜容遭檢舉涉嫌濫用就安基金部分,洪申翰表示,謝宜容使用就安基金是否涉及貪瀆部分,自他上任之初檢調就已開始調查,並明確告知勞動部,要求暫緩對於經費使用、標案採購上的內部調查,由於涉及刑事責任,以檢調優先。
此外,前勞動部次長王安邦今年2月曾約談謝宜容,洪申翰也說明,當時王安邦約談謝宜容,談的內容比較針對經費使用部分,這部分已交由檢調處理;而勞動部傳出其他霸凌案件,洪申翰則說,北分署霸凌案因受到社會矚目,因此以開記者會的方式來說明,但其他有申訴的霸凌事件都已立案調查,會跟外部委員討論,盡快把結果公佈。
至於反職場霸凌專法的進度,洪申翰指出,勞動部持續與專家學者討論中,可能修少部分條文,或是有專章、專法,不同專家都有不同利弊考慮,目前還在彙整,尚未定案,「我自己都持開放態度」。他並強調,霸凌防治法制化牽涉的專業概念非常多,勞動部會盡快進行,不會拖延。
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