藍委批勞動部霸凌事件是動搖國本的「政治醜聞」 調查小組應提升位階

勞動部勞發署北分署發生職場霸凌,矛頭指向前分署長謝宜容。(摘自勞動部勞發署北分署網站)
勞動部勞發署北分署發生職場霸凌,矛頭指向前分署長謝宜容。(摘自勞動部勞發署北分署網站)

勞動部霸凌事件持續延燒,國民黨立委李彥秀認為,這次事件調查小組多數人都與當事人有直接利害關係,報告更為當事人開脫,將責任歸咎於受害者,痛批民進黨偽善,呼籲行政院長卓榮泰負起責任,將調查小組位階提升到行政院層級,並且擴大社會公正人士,才能真正政府宣示「反霸凌」的決心。

李彥秀痛批,勞動部職場霸凌事件餘波蕩漾,凸顯民進黨懦弱、失能、卸責三大問題。

李彥秀指出,霸凌事件凸顯國會聽證調查制度的必要性,勞動部調查小組除了2位外部人員聊備一格外,其餘全部成員都與當事人有直接間接利害關係,調查報告的結果不僅用「目的良善」為當事人開脫,更將不幸事件的責任完全歸咎已經過世的受害者。台灣人民看到民進黨的偽善,台灣人民更看到民進黨全力阻擋立院聽證調查權背後的懦弱與邪惡。

李彥秀續指,行政院長卓榮泰號稱「行動創新AI內閣」,但危機處理能力卻是活在「侏羅紀恐龍時代」,上周三民進黨中常會上,立委洪申翰就當面向賴清德總統示警「霸凌事件」的嚴重性,在野黨及輿論也不斷批評勞動部的處理態度,結果府院繼續放任勞動部「提油救火」,讓事件一發不可收拾,末稍神經失能,恐龍般的反應系統,讓「韌性內閣」成為「任性內閣」。

李彥秀更批評,勞動部的平庸、顢頇與邪惡只是民進黨政府冰山的一角,勞動部的霸凌事件,在任何民主國家,都是動搖國本的「政治醜聞」。李彥秀表示,勞動部的職場霸凌問題已經成為me too政治風暴,卓榮泰應該負起責任,將調查小組位階提升到行政院層級,並且擴大社會公正人士,才能真正政府宣示「反霸凌」的決心。