離職員工踢爆烘焙業者違反勞基法又環境髒亂 兩局處回應了

高雄一家食品烘焙業者疑遭前離職員工踢爆，衛生環境差、從業人員沒有戴帽子、戴口罩，且積欠薪資一至三個月不等，未提供員工勞、健保，老闆甚至稱有市議員當靠山不怕。對此，衛生局及勞工局回應了。

該網友在社群平台發文並附上照片提到，這樣的衛生環境，吃進肚子的食品和垃圾隔三步距離，從業人員沒有沒有戴帽子、部份沒有戴口罩，只有手套，雇主沒有提供勞健保和勞退，積欠薪資一至三個月不等，在人力銀行徵才說明有勞健保、勞退，福利制度比照勞基法，工作環境也不一樣，實際上比廢墟好一點而已，應聘工作崗位和實際也不符，這樣是不是屬於詐騙？

該網友補充說道，正職被拖欠薪資，三催四請拖個三天才能要到，工讀直接沒發，訊息不讀不回，自己已離職，勞工局、衛生局、消防局都已檢舉，但老闆說她有市議員當靠山不怕。

衛生局表示，依食品良好衛生規範準則查察，經查從業人員未佩戴髮帽、食材未離地、員工個人物品未專區放置、未有效阻隔病媒設施、從業人員未依規定健康檢查、垃圾桶未加蓋等缺失，責令業者限期改善；屆期倘未依規定改善者，將依違反食品安全衛生管理法，處新臺幣六萬元以上罰鍰。

勞工局則指出，經檢視所述相關內容，雇主如未於發薪日全額、直接給付勞工工資，違反勞動基準法，勞工局前已錄案派員實施勞動檢查，倘查證屬實，可處雇主兩萬至一百萬元罰鍰，至於未為勞工辦理勞、健保及提撥退休金乙節，勞工局已函移該業務主管機關勞保局續處。