十年來首次為促進消費 中國政府為公務員大幅加薪

北京為促進消費以支持放緩的經濟，本週已為中國各地數百萬名公務員加薪，已有加薪受益者向路透證實此事。

根據路透社接觸的受訪者以及在社群平台上發文的網友敘述，這次加薪幅度約落在每個月500人民幣(約68.5美元)，有些基層公務員則是加薪300人民幣(約41美元)。

知情人士表示，在不少案例中，政府官員和公共部門員工的加薪追溯到去年7月，並以類似獎金的方式一次性支付。

路透社報導，若中國所有4,800萬名公務員都依照前述的條件加薪，政府此次將為中國經濟一次注入約120億至200億美元。

中國上次公開全國公務員加薪是在2015年，當時政府為地方官員加薪超過30%，作為打貪與提振消費力所用。

此次大規模加薪措施影響的族群包括教師、警察與全國各地的公務員。彭博社最先報導了此事，在星期二(12月31日)便引用中共內部消息人士的話，稱中共決策者為提升士氣以及推動消費，決定在全國範圍給公務員“大幅度”加薪。

即使有越來越消息來源證實此事，中國國務院新聞辦公室仍未對加薪傳聞做任何回應。因為此舉並非由北京宣佈布或詳細說明，目前尚不清楚加薪如何資助、總成本是多少，或薪資增幅的具體百份比。

經濟學人智庫高級經濟學家徐天辰表示，北京的策略似乎是希望鼓勵那些較願意花錢的人去消費，“至今我們已看到為貧困人口推出的現金補貼，以及為公務員加薪的政策。”

不少公務員在元旦假期前後開始在社交媒體上發表有關加薪的消息。一名江蘇用戶在微博上寫道，“如果能走出通縮，對大家都是好事”。但一名來自湖北的微博網民則批評，“為何只針對少數公務員來刺激消費？”

來自中國南部的教師與公務員受訪者表示，他們加薪幅度約10%。另一名熟悉加薪情況的人士則稱，加薪金額會因各省經濟與財政狀況而有所不同。

一名不願透露姓名的北京市政府公務員則表示，星期四(1月2日)有一批北京公務員被告知將加薪至少500人民幣，但未有更多相關細節。她表示，這個好消息讓整個團隊訂餐廳慶祝一番，“這應該有助於促進消費”。

路透社報導，中國領導層上個月同意將今年的預算赤字提高到相當於GDP 4%的水平，這或將支持2025年經濟增長目標約5%的努力。

但中國目前仍面臨持續的房地產危機、通貨緊縮以及美國可能對出口商品徵收更高關稅拖累的困境。

去年參加中國公務員考試人數破紀錄，達340萬人。在私企壓力大時，穩定公職對年輕人來說有相當大吸引力。自2014年起，公務員報考人數已增加三倍，儘管有些地區政府部門面臨發薪困難問題，不得不削減薪酬，甚至減少職位。

（本文參考了路透社的報導。）