執法人員人權教育計畫 人權會：改變執法文化契機
國家人權委員會與內政部合辦的「合作促進執法人員人權教育計畫」今天(27日)舉行啟動記者會，期盼藉此進一步提升我國執法人員的人權意識。人權會副主委王幼玲表示，本次合作是深化人權理念跟改變執法文化的重要契機，希望透過以職務需求為導向的培訓，讓人權執法扎根教育可以深耕，促使所有警察跟執法人員都能成為第一線人權工作者。
「合作促進執法人員人權教育計畫」由國家人權委員會與內政部辦理，參與者還包括警政署、移民署、警察大學等單位，共同促進我國執法人員的人權教育，提升執法過程中的人權意識跟專業能力。
國家人權委員會副主委王幼玲表示，人權會成立以來就致力人權教育，根據聯合國世界人權教育方案與公、私部門密切合作，未來將參照亞太地區國家人權機構論壇發布的人權教育手冊、人權教育計劃，工作重點應集中責任承擔者、權力擁有者與影響者等群體，這就包含了執法人員、矯正人員。王幼玲說：『(原音)人權是每一個人與生俱來的權利，也是社會穩定跟進步的基石，這次的合作不僅是針對警察人員日常的教育訓練，更是一個深化人權理念跟改變執法文化的重要契機。』
內政部次長吳堂安致詞時詳細說明推動兩公約教育訓練的具體內容，強調該部及所屬單位對於人權保障的高度承諾，另特別感謝人權會對「偵查不公開」原則的糾正，提醒警察有時在偵查案件過程中沒有充分保障當事人基本人權，內政部已制定完整規範，要求各級執法人員遵守規定；吳堂安強調，內政部在維護治安與保障公共安全的同時，不會忽略人權重要性，因此這次的合作計畫，不只是教育訓練的升級，也是深化人權理念的開端，更是改變執法文化的重要契機。
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