桃代理教師提敘 春節前發半年

桃園市長張善政上任時率全國之先，推動代理教師全年聘期，各縣市紛紛響應，在「地方包圍中央」後，教育部也從善如流跟進實施，在代理教師職前年資不採計被宣告違憲後，新的一年桃園再度宣布創全台之先照顧代理老師的「善政」，預計農曆年前發放職前年資提敘差額，且一口氣發半年，給桃園市國中小及幼兒園約1255名代理教師年前大紅包。

張善政表示，桃園市向來非常重視代理教師權益，市內有許多長期奉獻教育現場的優秀代理教師，因非屬編制內正式教師資格而無法採計職前年資，故率先宣布自113學年度起推動合格代理教師提敘職前年資政策，並回溯至去年8月1日開始發放，雖然會增加1.8億元經費，對財政來說也是負擔，但這個是市府該負擔的。

教育局表示，憲法法庭於去年8月簽准該案，因此局處配合法治修正作業後才能正式啟動，這期間內已請各校盤點代理教師的人數、年資及經費，並於5日將經費核定給各校，且因希望可以發放完整的學年度，將追溯至去年8月，該筆預算會由教育局補助，編列明年預算時將會由各校自行編列，依代理教師平均年資及人數統計，經費約為1.8億元。

教育局說明，以碩士畢業的代理教師為例，執教6年薪俸將從54170元調到64340元；若是學士畢業的代理教師，執教6年薪俸也會從46700元調到55280元，政策實施後，將造福市內國中小及幼兒園約1255名具合格教師證代理教師，相關追溯補發的提敘薪資預計於農曆年前入帳，將一併補發去年8月至12月的薪資差額。

桃園市教師會各級學校產業工會理事長陳俊裕表示，提敘對代理教師勢必非常有幫助，因該政策還沒有實施之前只有高中有這項福利，如今國中小及幼兒園能夠比照，對於代理教師是一大鼓勵。他坦言，代理教師在各校不論是活動或是教育都與正式教師做的事情一樣，長期以來各校也都一直有代理教師的需求，希望未來針對各項福利，代理教師都能夠比照辦理。