不只一樁！ 綁圍裙碰腰...女控壽司郎主管性騷
壽司郎性騷擾事件不只一樁！除了新店中興路店有女員工曾被男同事摸手、強吻，就連台北公館分店，也有前女工讀生爆料，當時17歲的她，遭到男主管性騷擾，明明圍裙沒有鬆，對方常主動幫忙繫緊，因此被碰到腰，男主管還問女工讀，「有沒有男朋友？談過幾次戀愛？」。對此勞動局表示，壽司郎這兩件性騷擾案，都沒通報主管機關，已經違法。
記者劉育瑄：「連鎖迴轉壽司店性騷事件連環爆，如今也有前工讀生跳出來爆料，曾被(台北公館店)男主管性騷。」
當時還17歲的A小姐，2023年到壽司郎台北公館店，擔任工讀生，沒想到當時的李姓男主管，就很熱情想要認識她，詢問A小姐有沒有交過男友，談過幾次戀愛，打烊後大家在外場擦備品，也會一直靠過來，讓A小姐很不舒服的，還有繫圍裙這個動作。
投訴者A小姐：「一次就是剛進去的時候就要穿制服，第二次就是在外場，其實(圍裙)沒有鬆掉，但他還是幫我說要繫緊一點，他如果在幫你綁圍裙的時候，要打腰部分的蝴蝶結那就是會碰到腰。」
明明不需要幫忙繫圍裙，但李姓男主管多次主動出手，A小姐表示，耳聞這位男主管，已多次騷擾女店員，甚至其他店來支援的女生，也都有反映過。
投訴者A小姐：「其他同事跟副店反映了看到這個狀況，所以副店才來關心我，我才說有這件事沒有錯，(後來)不了了之。」
A小姐表示，後來自己就有意無意地，被李姓男主管針對，臉書爆料粉專上，更有多篇指控李姓男主管的貼文，直言問題一堆，調店了也改變不了，而北市勞動局表示，除了台北公館店，包括先前新店中興路店的性騷擾案，兩件都沒有接到壽司郎通報。
北市政府勞動局就業安全科科長蔡惠雅：「沒有做(通報主管機關)這樣的處理，這有違反性工法第13條第2項的規定。」
畢竟根據《性別平等工作法》，雇主接獲被害人申訴，應通知地方主管機關，經調查認定屬性騷案，也應將處理結果通知地方主管機關，壽司郎沒通知的話屬於違規，北市勞動局會進行行政指導，而台灣壽司郎回應，女員工提申訴後有進行了解，女員工表示希望換到早班，避開和主管互動，公司隨即改班表，後續沒再聽聞騷擾情形，但性騷案頻傳，恐怕也讓商譽受損。
《TVBS》提醒您勇敢說不：
◎尊重身體自主權，遇到性騷擾勇於制止、勇敢說不，請撥打113、110
◎現代婦女基金會 性侵害防治服務專線02-7728-5098分機7
◎婦女救援基金會 02-2555-8595
◎勵馨基金會諮詢專線 02-8911-5595/性騷擾專線04-2223-9595
◎反職場霸凌專線：1955
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